Akceptując, pozwalasz nam i naszym partnerom używać plików cookie do zbierania danych do celów statystycznych i
dostarczania treści w oparciu o Twoje zwyczaje przeglądania stron internetowych.
Obecnie poszukujemy osób, które dołączą do naszego Centrum Medycznego Świat Zdrowia w Grójcu (ul. Mszczonowska 35) i Magdalence (ul. Słoneczna 273) jako:
w przypadku punktu szczepień - ukończonego kursu szczepień,
w przypadku opieki długoterminowej- ukończonego kursu z dziedziny opieki długoterminowej lub pielęgniarstwa przewlekle chorych i niepełnosprawnych lub pielęgniarstwa rodzinnego lub ukończonej specjalizacji w zakresie opieki paliatywnej lub pielęgnowania pacjenta dorosłego wentylowanego mechanicznie lub pielęgnowanie dziecka wentylowanego mechanicznie (lub jesteś w trakcie specjalizacji/kursu),
aktualnego prawa do wykonywania zawodu i odpowiednich kwalifikacji zawodowych,
dążenia do doskonalenia opieki medycznej nad pacjentami,
znajomości aktualnych standardów i procedur medycznych,
pozytywnej postawy zrozumienia i otwartego reagowania na potrzeby pacjentów (w tym umiejętności łatwego nawiązywania kontaktu z dziećmi i ich rodzicami).
Dodatkowym atutem będą:
ukończone kursy leczenia ran, badań fizykalnych, EKG lub też w trakcie kursu.
Dołączając do nas możesz liczyć na:
stabilne i bezpieczne zatrudnienie: indywidualnie dopasowane warunki pracy – możliwość współpracy na podstawie umowy o pracę/umowy zlecenie/kontraktu (stawka godzinowa od 80 zł brutto), praca w rozwijającej się sieci Centrów Medycznych Świat Zdrowia – w Poradni dla Dzieci Zdrowych (szczepienia oraz gabinet zabiegowo-diagnostyczny),
innowacyjne środowisko pracy: dostęp do najnowocześniejszych technologii medycznych i systemów informatycznych wraz z wsparciem technicznym oraz wsparciem działu medycznego w codziennej pracy – w tym zabezpieczone umawianie wizyt poprzez centralną infolinię,
wsparcie zespołu i przyjazną atmosferę: zespół profesjonalistów gotowy do dzielenia się wiedzą i doświadczeniem - atmosfera współpracy i wzajemnego wsparcia,
przestrzeń do rozwoju: indywidualny plan rozwoju zawodowego, możliwość uczestniczenia w programach zdrowotnych, które realizujemy dla naszych pacjentów – badania profilaktyczne, opieka koordynowana, porady edukacyjne realizowane przez pielęgniarki, CHUK, 40+ i wiele innych lokalnych działań oraz możliwość uczestnictwa w szkoleniach doskonalących umiejętności zawodowe,
sferę doskonalenia: zachęcamy do zgłaszania pomysłów i inicjatyw, które mogą przyczynić się do doskonalenia jakości świadczonych przez nas usług,
platformę kafeteryjną: możliwość wyboru benefitu według własnych potrzeb, m.in.. prywatna opieka medyczna, zajęcia sportowe, ubezpieczenia zdrowotne.
W czymś jeszcze możemy być pomocni? Porozmawiajmy!